把准改革发展“方向盘” 以党建统领企业攻坚破局
改革发展已进入深水区,企业面临的形势之复杂、任务之艰巨前所未有。越是风高浪急,越需要校准航向;越是千头万绪,越需要强化统领。党的领导是国有企业的“根”和“魂”,也是企业在风险挑战中稳得住、在激烈竞争中冲得出的根本保证。把准改革发展“方向盘”,必须将党建统领贯穿于战略决策、组织动员与执行落实的全过程,以高质量党建为企业攻坚破局注入红色动力。
政治引领锚定航向,确保改革不改色、发展不走偏。方向决定道路,道路决定命运。企业改革每向前推进一步,政治方向就是首要问题。党建统领的首要任务,就是确保企业始终服从服务于党和国家发展大局,将党中央决策部署转化为企业战略的“定盘星”。在宏观形势波动、行业周期调整时,党组织要发挥把关定向作用,善于从政治高度研判形势,从全局视角谋划局部,确保企业在多元化选择中始终坚守主责主业,在短期利益诱惑前始终着眼长远布局。只有政治上的清醒坚定,才能在复杂局面中廓清迷雾,让改革发展始终行驶在正确轨道上。
思想引领凝聚共识,以观念破冰带动改革破局。思想上率先突破,行动上才能迎头赶上。长期发展中形成的思维惯性与路径依赖,往往是制约企业深化改革的深层障碍。党建统领要发挥思想建设“先行军”作用,通过理论武装更新观念、解放思想,在全体干部职工中树立与高质量发展相适应的市场意识、竞争意识与创新意识。面对改革阵痛与利益调整,党组织更要主动作为,通过深入细致的思想工作统一认识、消除疑虑,把广大职工的思想意志凝聚到攻坚克难的主线上来,形成心往一处想、劲往一处使的生动局面。
组织引领筑牢堡垒,把党的优势转化为治理效能。党的领导不是抽象概念,必须落实到企业的组织结构与治理机制中。要坚持“两个一以贯之”,在完善公司治理中加强党的领导,推动党组织嵌入公司治理各环节,使党建与经营在制度上融合、在机制上贯通。基层党支部是攻坚克难的“桥头堡”,要推动党建工作与生产经营深度融合,围绕重大项目、技术攻关、降本增效等中心任务搭建党员发挥作用平台,让党旗在急难险重一线高高飘扬。同时,建设高素质专业化干部队伍,选优配强“领头雁”,把敢于担当、善于作为的干部发现出来、使用起来,为改革发展提供坚强组织保证。
作风引领锻造铁军,以严明纪律护航行稳致远。攻坚破局阶段,尤其需要过硬的作风与严明的纪律。越是改革深化,越要全面从严治党,将严的要求贯穿于企业运营各环节。要教育引导党员干部树立正确政绩观,力戒形式主义、官僚主义,以钉钉子精神抓落实。面对复杂矛盾与棘手问题,鼓励干部敢于碰硬、勇于担当,旗帜鲜明地为担当者担当、为负责者负责。同时,强化监督执纪,扎紧制度笼子,防范廉政风险,营造风清气正的良好生态,确保改革攻坚在阳光下运行、在规范中推进。
发展永无止境,改革未有穷期。党建统领是国有企业的独特优势,也是应对一切不确定性的最大确定性。把准方向、管好大局、保障落实,持续推动党建优势向发展优势转化,企业定能在改革的惊涛骇浪中行稳致远,在时代的壮阔洪流中书写高质量发展的崭新篇章。(河南交通投资集团有限公司安阳分公司 王大豪)









