宣传思想文化工作事关国有企业的凝聚力和向心力，是一项极端重要的工作。在新时代的浪潮中，企业宣传思想文化工作必须紧跟时代步伐，以创新思维为引领，不断探索新路径、新方法，激发企业内部的活力与创造力，为企业的可持续发展注入强大的精神动力。

一、坚持政治领航，始终把加强理论武装作为最重要的任务

抓好企业党的宣传思想文化工作，必须坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂。一是原原本本把党的创新理论作为抓好企业党的宣传思想文化工作最重要的学习内容，引导党员干部坐下来、静下心，逐篇逐段逐句深入学习。二是丰富载体，坚持开放视野和前沿思维，广泛采取线上线下相融合、研学践学相贯通等多种形式组织学习，通过举办专题讲座、开展线上知识竞赛、组织实地研学等方式，让党员干部在多样化的学习体验中加深对党的创新理论的理解和掌握。三是强化实践促学，鼓励党员干部将所学理论知识运用到实际工作中，通过解决实际问题来检验和提升学习效果，形成学用相长的良好氛围，切实把党的创新理论转化为推动企业发展的强大思想武器。

二、坚持围绕中心，始终把服务企业发展作为最根本的目标

围绕企业中心工作，将宣传思想文化工作与企业发展紧密结合，为企业经营发展提供坚实的思想保障和文化支撑。一方面，聚焦企业生产经营重点任务，开展有针对性的主题宣传活动，通过内部刊物、宣传栏、企业网站等多种渠道，及时宣传企业在市场开拓、技术创新、项目管理等方面的成果和经验，激发职工的工作热情和创造力，为企业发展营造良好的内部氛围。另一方面，积极应对企业面临的外部挑战和竞争压力，加强对外宣传，提升企业品牌形象和知名度。通过参与行业展会、举办新闻发布会、开展公益活动等方式，展示企业的实力和特色，增强企业在市场中的竞争力和影响力，为企业发展创造有利的外部环境。

三、坚持守正创新，始终把文化聚力赋能作为最有力的抓手

积极推动企业文化创新，将传统文化元素与现代管理理念深度融合，打造具有鲜明特色的企业文化体系。通过开展文化主题活动、建设企业文化长廊、编撰企业文化手册等形式，增强职工对企业文化的认同感和归属感。同时，注重文化传播方式的创新，利用新媒体平台开展线上文化活动，扩大企业文化的影响力和覆盖面，使企业文化真正成为凝聚人心、推动发展的强大动力。（作者：周庆鹏；中国平煤神马集团融媒体中心融媒区域业务部（三部）；河南省平顶山市；467000）