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新常态下开展交通企业思想政治工作的新路径


    当今社会发展迅速,但部分企业仍一如既往沿用内容单一、形式简单的“喂养式”、“空对空”的宣传教育方法,将很难引起广大员工的共鸣,甚至抵触和反感,思政教育工作很难收到理想效果。新常态下企业发展所处环境发生变化,对思政工作也有了新的要求,在这种情况下,为了可以更好的适应新常态的发展要求,需要转变工作模式,思想政治工作的方法和途径是决定思想政治工作实效性的主要条件,如何加强和改进交通企业思想政治工作,是思想政治工作人员当前需要认真思考探索的新问题。

    第一,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装人。做好思想政治工作最根本的任务就是要用习近平新时代中国特色社会主义思想教育广大党员、干部和群众。切实抓好这件事,就是思想政治工作最重要的加强和改进,也是思想政治工作水平最有效的提高。
  
    第二,用身边的典型激励人。思想政治工作者手中没有典型,工作就没有深度。就个人典型而言,不同时代造就不同时代的先进人物,思想政治工作就是要在实际工作中培养典型、发现典型、树立典型,通过典型引路,推动整体工作。要用身边的事来教育身边的人,再用身边的人来做好身边的事。发现和树立典型,及时培养在平凡岗位上涌现出来的典型人物,通过抓典型去体现自己工作的深度和力度。
  
    第三,用真挚的情感启发人。以情感人,以理服人,情感教育是以讲道理的方式,晓之以理,动之以情,从思想上说服和感染对方。对干部职工要满腔热情,关心干部群众生活。在他们面对岗位变动、职务调整、家庭生活上都要关心解决。

    第四,以丰富的活动凝聚人。思想政治工作要保持旺盛的生命力,还要靠开展各项活动,思想政治工作必须经常性地开展行之有效的活动,通过活动显示身边的威力和感染力。许多有经验的思想政治工作者,常讲寓教于乐,实际上,这个乐就是不同形式的活动。思想政治工作者应成为思想政治工作活动的设计者、组织者和领导者。

    总之,作为企业思政工作者,要深入领会新思想内涵,突出思政工作的深刻性和适宜性,采取多形式、多途径开展思想政治教育工作,以此顺应时代发展的新趋势、新要求,争取有新作为、新贡献,为企业健康、稳定、和谐发展奠定坚实基础。(河南高速公路发展有限责任公司洛阳分公司 王彩华

责任编辑:王杰