本网讯（通讯员 冯晓雨）近年来，宁陵县以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指引，坚持党管人才原则，聚焦“企业经营管理人才、专业技术拔尖人才、乡土人才”骨干队伍建设，用党建凝神、文化聚力，着力塑造人才先锋品牌，以党建文化撬动人才队伍活力，使党建工作与人才队伍建设相融互促，激励人才队伍为全县经济社会发展提供智力支撑、建功立业。

    准确把握新时代人才工作党建要求。着力遵循党性教育规律，用党建文化赓续人才队伍红色血脉，以灌输党性观念、拓展视界、提升能力为目标，先后组织到大别山接受红色教育，开展拓展训练，通过学习弘扬全国林业劳模宁陵县优秀基层党员榜样潘从正“老坚决”缀网劳蛛精神，组织人才参与“老坚决”潘从正揭碑仪式、“万人花海徒步行”等活动，引导人才队伍听党话、感党恩、跟党走，切实增强了人才队伍的向心力、凝聚力和战斗力。

    着力拓展人才工作党建文化载体。以“专业人才下基层、服务社会建新功”活动为抓手，结合全县脱贫攻坚、乡村振兴、环境整治等工作，按照人才岗位类别、技术特点、行业特色，分别组建了卫生、教育、农业、工程四个服务团，每月20日“主题党日”活动，分组分团到农村基层一线送技术、送服务、送培训、送健康，让人才们在服务基层过程中，走在前、做表率、立新功，推动党建工作向基层延伸，让党建工作借助人才队伍贴地飞行。

    不断丰富人才工作党建文化内涵。增强人才队伍生命力，提升人才工作内生动力，以党建工作高质量，推动人才队伍蓬勃发展，切实发挥出人才的尖兵作用，激发人才干事创业热情，涌现了一批素质过硬、技术过硬、作风过硬的“高精尖”人才。通过搭建2个人才工作室，为人才开展党建活动、技术学习和技能培训提供平台，提升了人才影响力、号召力和凝聚力，共同推进成果转化和技术推广。

    宁陵县人才队伍激情迸发、争当先锋，取得了显著成效。在教育文化层面，出版了河南省第一部村级史至书刊，获得国家和省级优秀课题10多项，积极推进范仲淹学术研究，把宁陵本土文化推向全国；在农业技术层面，先后获得国家级农业先进工作者和全省粮食生产突出贡献科技人员等奖项；在卫生医疗层面，国家“十三五”重大专项-H型高血压精准医学与心脑血管病防治项目落户宁陵，全市第一家评审通过的县级胸痛中心，县人民医院普外科被评为河南省重点专科。

    全县人才队伍积极响应县委、县政府号召，当先锋、下基层、送真情。截止目前，该县192名外出创业人才反哺家乡，投资1.6亿元，新建扶贫车间116个、扶贫基地 74个，成立农业专业合作社（协会）42个，带动4000余名贫困群众在家门口就业，甩掉了贫困帽子。先后为贫困群众义诊3000多人次，惠及12000余名贫困人口；送教下乡810人次，指导农业生产260人次，开展技术培训讲座84次，联系帮扶贫困户350户，解决民生实事79件，捐赠物品价值30余万元。